¿Deben incluirse todos los conceptos salariales en el cálculo del complemento por Incapacidad Temporal?
Accidentes derivados de la actuación de otra persona: Los accidentes que son consecuencia de delito civil o criminal del empresario, de un compañero de trabajo o de un tercero constituyen auténticos accidentes de trabajo siempre y cuando guarden alguna relación con el trabajo.
Accidentes de cargos electivos de carácter sindical: Son los sufridos con ocasión o por consecuencia del desempeño de cargo electivo de carácter sindical o de gobierno de las entidades gestoras de la Seguridad Social, Vencedorí como los accidentes ocurridos al ir o retornar del sitio en que se ejercen las funciones que les son propias (Art. 115.2b LGSS).
La desestimación de una enfermera, tras sufrir un ataque de ansiedad al ser amenazada por los familiares de un paciente mientras le atendía, sin embargo que no concurre ninguna otra causa, ni ni padecía patologíVencedor psicológicas previa. (Sentencia del TSJ de Castilla la Mancha de 7 de julio de 2021)
Y por último, se consideran accidentes de trabajo a los derivados de la realización de las tareas habituales de un trabajo y de la confianza que éstos inspiran al accidentado.
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Campeóní, el Tribunal Supremo reitera que el término “tiempo de trabajo” implica estar en el puesto de trabajo realizando alguna actividad laboral.
Enfermedades intercurrentes: Se entiende por tales las que constituyen complicaciones del proceso patológico determinado por el accidente de trabajo mismo.
Las enfermedades comunes que contraiga el trabajador/a con motivo de la realización de su trabajo, no incluidas en la relación de enfermedades profesionales.
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